Подборка вопросов для оценки кандидата
Как отказаться от субъективности в найме и убедить в этом заказчика
Исчерпывающий гайд для успешного интервью
Почему некоторые популярные техники найма пора оставить в прошлом
Шпаргалка для рекрутеров
Два раза в месяц мы будем присылать вам свежие статьи, полезные кейсы, подкасты, анонсы событий и интервью со звездами HR.
Нас читают более 57 000 ваших коллег — присоединяйтесь к хорошей компании.
Посмотрите, как страшно бывает в HR
Полный гайд по найму водителей: штатных и персональных
Инсайты HR-экспертов, которые прозвучали на конференции Хантфлоу
Нюансы организации интервью и рабочего времени
Топ неожиданных ситуаций на интервью, которые происходят с рекрутами
Нужно ли бороться с текучестью сейлзов и как найти хорошего продажника
И как оценить сказанное кандидатом
Образцы и таблицы, которые экономят время и делают HR-процессы эффективнее
Зачем сохранять прагматизм в работе и не поддаваться эмоциям
Как ИИ в рекрутменте провоцирует мошенничество кандидатов
Главные кадровые вызовы региона и способы их решения