Нанимать
Здесь рассказываем о том, как опережать конкурентов в борьбе за таланты. Все про рекрутинг, сорсинг, хантинг, общение с кандидатами и заказчиками
747 материалов
Тест: насколько вы разбираетесь в нишевом подборе?
Проверьте навыки поиска сложных кандидатов
Перед вами идеальный кандидат, а заказчик сомневается: как убедить его и не упустить специалиста
Простые действия, которые помогут превратить «давайте еще подумаем» в оффер
Количество вакансий снова растет. Почему именно сейчас наем оживает и ждать ли возвращения рынка кандидата
Сначала россияне, потом иностранцы: рекрутерам предложили новый порядок найма
Как понять, какие интервью работают против вашего найма
Сегодня 5 вакансий, завтра 20: как подготовить подбор к резкому росту найма
Как пережить резкий рост найма без паники, переработок и сорванных SLA
63% опытных кандидатов готовы на даунгрейд. Почему рекрутерам не стоит отсеивать слишком опытных соискателей
Как СпросиВрача убрали из найма Excel и страх что-то забыть
Декретная ставка: как HR привлечь кандидатов на временную работу и правильно все оформить
Как отправить резюме из Хантфлоу на почту нанимающему, если у него лапки
Если заказчик живет в почте — пусть живет. Хантфлоу подстроится
Как отменить собеседование и не выбесить кандидата
Рекрутерам придется по-новому нанимать иностранцев: патенты хотят отменить
Как понять, что кандидат накрутил опыт
Тренд на personality hire возвращается? Почему HR стоит обратить внимание на личные качества кандидатов
Как превратить субъективное впечатление в критерии для оценки
Wildberries запустил WB Chat — новый канал для общения с кандидатами
Сервис еще тестируют, но со временем он может превратиться в полноценную площадку для найма
Работодатели назвали главную проблему при найме сотрудников в 2026 году
И это не нехватка нужных компетенций