Вместо привычного фуршета и танцев новогодний корпоратив можно провести как большую игру. Попросили продюсера и основательницу агентства M2EVENTS Марию Мешалкину рассказать, каким может быть сценарий корпоратива на Новый год 2027 и что учесть при организации.
Что должно быть в программе корпоратива
Обычно праздник начинается с приветственного фуршета. Для веселья — фотозоны, развлекательная часть, праздничный ужин и танцы. Также надо предусмотреть время для обращений руководства и неформального общения.
Что нужно учесть:
- Создайте несколько разных точек взаимодействия, чтобы сотрудники могли выбирать активности по интересам
- Механика игр в каждой тематической зоне должна быть максимально простой и понятной с первых минут
- Используйте игровые элементы как повод для общения, а не только как соревнование
- Не заставляйте всех гостей участвовать одновременно: свободная механика помогает избежать ощущения обязательной активности
- Продумайте финальную точку игры, которая объединит большую аудиторию и даст ощущение общего результата
Пример программы новогоднего корпоратива 2027
Новогодний корпоратив можно превратить в путешествие по эпохам: от СССР и перестройки до 90-х, 2000-х и настоящего времени. Для каждой эпохи будет свое пространство, музыка, персонажи, предметы и игровые механики. Такой формат может помочь сотрудникам разных поколений найти общие воспоминания и включиться в общение.
Новый год связан с приятными воспоминаниями, поэтому можно обратиться к теме ностальгии. Но важно, чтобы праздник не строился только на мыслях о прошлом, а помог объединить людей и создать общий эмоциональный опыт.
Например, можно вместе вспомнить разные эпохи через игру с тематическими зонами и внутренней валютой. Так корпоратив станет совместным приключением — эмоциональным, увлекательным и познавательным.
Что нужно учесть:
- Продумайте маршрут так, чтобы гости не просто смотрели на декорации, а постоянно взаимодействовали с пространством
- Используйте знакомые культурные маркеры: музыку, предметы, игры, визуальные образы — они быстро запускают эмоции и воспоминания и помогают расслабиться
- Свяжите все эпохи общей драматургией, чтобы мероприятие воспринималось как единая история
Например, механика игры «Путешествие во времени» для новогоднего корпоратива может быть такой:
- На входе каждый гость получает стартовый капитал в бутафорских купюрах и «паспорт путешественника во времени» — это чек-лист для штампов на станциях
- Есть четыре станции, каждая оформлена в стиле определенной эпохи. На станциях актеры в образах ведут игры, продают подсказки, принимают ставки и награждают за участие
- Все сотрудники заранее разделены по командам. Состав команд не совпадает с составом отделов. Задача каждого сотрудника — пройти по всем станциям и заработать как можно больше. Команда, в которой сотрудники получили больше других, получают специальный приз
- В конце — аукцион, где за бутафорские деньги можно купить подарки или нематериальные призы, вроде сертификата на несколько легальных опозданий
Заберите полный сценарий новогоднего корпоратива 2027 на четыре часа — с описанием станций, персонажей и примерами игровых механик
Заполните форму, и мы пришлем вам файлПримерный тайминг вечера
Сбор гостей и погружение в игровую механику — 30 минут. Сотрудники узнают свои команды, получают «паспорта». Работают фуршетная зона и бар, актеры на станциях уже общаются с первыми пришедшими.
Открытие вечера — 15 минут. Ведущий приветствует всех и объясняет правила игры. Официальный тост от первого лица компании.
Первый игровой блок — 60 минут. Команды распределяются по станциям. Параллельно гости могут подходить к столам или фуршетным линиям, жесткого тайминга для еды нет.
Гастрономическая пауза — 15 минут. Станции на техническом перерыве, диджей включает хиты разных эпох, гости общаются и едят горячие блюда.
Второй игровой блок — 60 минут. Команды на станциях, где еще не были.
Подведение итогов — 15 минут. Станции закрыты. Каждый сотрудник передает данные о заработанных деньгах в «банк». «Администратор» соотносит, в какой команде был сотрудник, складывает результаты. Ведущий со сцены награждает команду-победителя, которая собрала больше всего валюты.
Ностальгический аукцион — 30 минут. Ведущий разыгрывает материальные артефакты и корпоративные привилегии.
Финал и переход в свободный формат — 15 минут. Финальное слово ведущего и руководства. Переход программы в дискотеку.
Не пропускайте хорошие материалы
Добавьте Журнал Хантфлоу в предпочтительные источники Google — так наши новости, разборы и кейсы для HR будут чаще попадаться вам в поиске.
Добавить Журнал Хантфлоу в источникиКак адаптировать программу под свою команду
В сценарий можно добавить контекст, связанный с компанией. Например:
- В дизайне купюры используйте корпоративные элементы или фотографии директоров
- Выберите десятилетие, когда была основана компания, и на этой тематической площадке проведите квиз с вопросами по корпоративной истории. Или покажите на экране детские фотографии сотрудников и попросите коллег угадать, кто это
- Адаптируйте лоты на аукционе под офисные правила вашей компании. Например, можно разыграть освобождение от утренних планерок на неделю, дополнительный час в комнате отдыха в течение 10 дней, право не включать камеру на созвонах до конца зимы или сертификат на пиццу в отдел каждую пятницу в течение месяца
- Можно задать общую цель игры, связанную с корпоративными ценностями. Например, не просто заработать больше всех, а собрать в тематических зонах четыре ключевых артефакта, которые символизируют ценности компании
В 2007-й приятно возвращаться ради музыки и воспоминаний. А вот ради ручных таблиц и бесконечных согласований — совсем не хочется. Оставьте прошлое в прошлом: автоматизируйте наем с рекрутинговой систему №1* в России Хантфлоу.
