Развиваться
Как стать супергероем рекрутинга и HR. Рассказываем, как расти, повышать свою ценность для бизнеса и зарабатывать больше
487 материалов
НАЁМ 2025: как Хантфлоу создает главный HR-форум страны
Почему рекрутеры так любят блокноты с НАЁМа, какими деликатесами будем кормить в этом году и как выбирали площадку
22 лучших подкаста о лидерстве, управлении и личностном росте
Подкасты, которые выведут вашу карьеру на новый уровень
За подбор заплатите чеканной монетой: чему HR может научиться у «Ведьмака»
22 программы для HR, которые экономят время и делают работу проще
Тест: готовы ли вы стать партнером для бизнеса
Все, что вы хотели знать о форуме НАЁМ: как купить билет, что входит в программу, есть ли скидки
Ответили на самые популярные вопросы о главном форуме про рекрутинг
Потеряли ориентиры в работе и карьере? Найдите их снова на VIP-консультации со звездой HR
Тихая роскошь в офисе: как философия Quiet Luxury меняет корпоративную культуру
«Я живу с ощущением, что в какой-то момент рынок может меня выплюнуть»
ИИ — убийца HR-сферы? Отвечает Михаил Танский
Основатель и генеральный директор Хантфлоу объяснит, как технологии трансформируют сегодняшний рекрутмент
4 полезные функции нового браузера Comet от Perplexity для HR
Названы лауреаты Нобелевской премии по экономике: как их открытие полезно HR
Знаете ли вы Трудовой кодекс?
Что делать, если HR сокращают: как пережить шок и отстоять свои права
Как действовать при сокращении
Как опыт лауреата Нобелевской премии мира Марии Корины Мачадо меняет представление о лидерстве в HR
Разбираем ключевой подход Марии Корины Мачадо к управлению
Тест для HR: какой тип привязанности рулит вашей работой?
Узнайте, какие установки помогают или мешают вам добиваться успеха