Специалист в области управления персоналом из Кремниевой долины и профессор менеджмента в Университете штата Сан-Франциско Джон Салливан назвал 12 важных навыков и умений рекрутеров. Они помогут профессионалу подбора оставаться востребованным на турбулентном рынке труда и быть незаменимым сотрудником, к которому прислушиваются.
Скачайте бесплатно чек-лист и оцените свои компетенции: чем больше галочек, тем лучше!
12 самых важных компетенций специалиста по подбору персонала
