HR начали приходить предложения «поставлять» кандидатов в зону СВО за вознаграждение. Скриншотом такого сообщения поделился участник телеграм-канала «Злой HR» 18 марта.
Отправитель представился HR-менеджером, работающим с Министерством обороны РФ. Он говорит о срочной потребности в кандидатах в зону СВО и обещает оплату от 50 до 150 тыс ₽ за каждого кандидата. Имеются в виду специалисты из накопленной базы HR.
О получении такого сообщения также сказала другая участница телеграм-канала в комментарии к посту. Она отметила, что предложение пришло ей в телеграме.
В комментариях к посту некоторые считают, что сообщения рассылают мошенники. Другие также обращают внимание, что участие в такой схеме нарушает закон №152-ФЗ «О персональных данных», поскольку HR не имеют права передавать контакты кандидатов без их согласия другим организациям и людям.
Также в обсуждении отметили, что в последние время на джоб-сайтах активно ищут рекрутеров для поиска военных. По словам участницы телеграм-канала «Злой HR», в вакансии предлагают высокий доход.
Редакция Журнала Хантфлоу нашла одну из таких вакансий. Администрация Норильска ищет рекрутера на удаленку со свободным графиком, который будет искать людей, готовых пойти на военную службу по контракту. Выплата предполагается «за проект», от 150 000 ₽ за услугу.
