Статьи
Концентрат опыта лучших эйчаров и рекрутеров. Бесплатно рассказываем то, за что берут деньги на конференциях и курсах.
1159 материалов
«Что с кандидатом?». Как один вопрос довел Cisco до отказа от семи сервисов в пользу одной CRM для подбора
800 000 кандидатов, 10 000 наймов в год и один вывод: почему любому подбору критически необходима единая система
Курсы вместо дедлайнов: когда обучение в рабочее время оправдано
Простая шкала для руководителей и HR: как решить, давать ли сотруднику время на учебу
Мессенджер MAX удалили из App Store. Как рекрутерам писать кандидатам
В России могут ввести штрафы за завышенные зарплаты в вакансиях
Uber сократил почти четверть сотрудников HR-направления
В России может появиться новый мессенджер для связи с кандидатами
При чем тут Wildberries
Сверхурочные, медкнижки, квоты: что изменится в трудовом праве с 1 сентября 2026 года
Парадокс принципа Питера: почему лучших сотрудников действительно опасно повышать
Как сохранить опыт, на котором держится производство
В России появилась новая система менеджмента, которая угрожает классическому управлению
Разбираемся, как бережливый менеджмент меняет управленческие роли
Ценности, мемы, особый подход: как Дринкит и другие компании работают с зумерами в HoReCa
⚡ В Европе запретили скрывать зарплаты от кандидатов
Почему говорить «Да» всем новым возможностям вредно: карьерный урок для HR от звезды Disney
Сотрудник просит перенести отпуск: что ответить по закону и как не согласиться
Объясняем, как проверить основание для переноса, оформить решение и не нарушить ТК РФ
Забудьте про скрещенные ноги: как «читать» язык тела кандидата на собеседовании
Психолог Виктор Добромильский рассказал, на что обращать внимание в позе соискателя
Правда ли, что невротики — лучшие работники
Неудобные качества делают их прекрасными исполнителями