Почему митап лучше прямого хантинга
Послушали все доклады онлайн-конференции HR 3.0 и сделали выжимку самых интересных тезисов
Основатели и ведущие специалисты Хантфлоу много выступают этой осенью. Рассказываем, на каких конференциях они поделятся с вами своим опытом
Бизнес не знает, чем занимается отдел подбора. Рекрутеры не понимают, чего хочет бизнес и тратят много времени на согласование требований и сбор фидбека по кандидатам. Чтобы разрешить эту проблему надо вовлечь команду в подбор, сделать процессы прозрачными и наладить взаимодействие между заказчиками и рекрутерами.
Сотрудники уходят по разным причинам: попался неадекватный руководитель, изначально пришел в неподходящую компанию или просто не сработались в коллективе. В статье разберем ситуации, которые возникают в компаниях и предложим варианты решения.
Ведем прямую текстовую трансляцию с московской конференции HR&Technology EXPO 2018. Все самое важное из выступлений спикеров — в прямом эфире.
Соавтор образовательного проекта WriteNow, филолог, пиарщик и копирайтер Анна Иванова исследовала множество вакансий и поделилась простыми приемами для написания таких вакансий, которые кандидаты захотят прочитать.
Собрали каналы на разные случаи жизни рекрутера и эйчара: от закрытия срочной вакансии до неудачного интервью с кандидатом. Чтение телеграма должно быть полезным.